新一期的《中国新闻周刊》上报道了四川夹江县的雷氏教书世家的消息，以前媒体也专门报道过以学科与文化人突出的江浙钱氏家族。富二代似乎天生就是做老板或者做富人的，而农民的孩子更可能去务农，在某些行当里面我们甚至可能看到医生世家、律师世家或者教授世家。
抛开很多偶然因素不说，一个很重要的原因是家庭的职业信息、职业人际关系与日常家庭信息决定了在什么职业的家庭中就可能会出现更接近这个家庭职业主线的职业后裔，其最大的原因不是因为在这样的家庭更容易这样的爱好，而是因为在这样的家庭更容易形成这样的特长——特别长时间的资源累积形成的家世效应，而这样的特长使得这个家庭不容易轻易放弃，也使得这个家庭的年轻成员不经意中把选择这样的职业道路当成理所当然。实际上这不过是一种特殊的职业路径依赖。在一个家族本身对于原来的职业资源怀有正面感受的时候，更有可能把这样的家世效应传递给后代。
有两个重要的变异：一是原来家长与家族的职业资源指向更优化的职业取向，比如很多做干部的家长会利用自己认识很多企业家的机会，让孩子转而去从事商业；二是家长或者家族对于原来的职业产生了负面感受，从而对于原来的职业资源采取了排斥性的态度，比如曾国藩就在自己临终的时候对于后代从政做了反面的教诲，这会影响到后人的政治选择，类似的情形在某些了解内情后感受不佳的群体中反映出来，比如很多公务员家庭的父母不希望孩子考公务员，而不是公务员家庭出生的父母更希望孩子去考公务员。
我生活在一个大家族中，经常会看到很多在同一个家族里面不同家庭的孩子的成长模式：家境一般而鼓励孩子闯荡的家庭往往有趋优的特点；家境好，而父母对孩子的事情过度关心的，出息的孩子比较少。而就我本人来说，也更愿意与那些本来就有奋斗与自力精神的年轻人一起分享，而那些整天希望我去开后门找工作的或者是找所谓好工作的，我都非常懒得与他们交往——我自己也正如我目前说的那样，相信人要自己努力而不要依赖那些关系作为自己出息的途径。脱离父母作用的场域，加强自我的职业见识，发展自己独自的社会网络，会形成自我新的职业路径的开发。
如果一个农家的孩子出外打工，他在很大程度上会经历他的父母从未经历过的社会境遇，同样一个孩子离开他的父母到其他城市上大学，也可能会发展出很多完全超越他家长想象的对于专业知识的认识。但这种效应在以下的条件下被削弱：如果是父母根据自身认识帮助孩子选择职业与专业领域，孩子的社会见识很少而只依赖父母的指引，即使出外了也只有以前的社会网络关系。
所以，超越原来家长所有的职业资源范围的知识、技能、经验、人脉是后代能够构建自己独立的职业路径的关键，他们也才有可能在自己建设的职业路径与家族提供的职业路径之间进行比较与选择。站在家长的角度来说，帮助年轻人的发展与超越，不只是简单提供自己已有职业资源上的利用机会，而需要在建设和探索孩子在新职业知识、技能与社会网络上的努力给予支持与鼓励。
